パスザバトンの人財紹介

STRENGTH私たちの強み

中途採用に当社の人財紹介サービスを利用するメリット

採用においてコスト削減が可能

人財紹介は企業様が人財の採用に成功した際に、紹介料が発生する“完全成功報酬制”です。
その為、当社から何名紹介させていただいた場合においても、
また複数名面接をしていただいても“入社が決定”しなければ紹介料は請求いたしません。
求人情報誌などを利用する場合、採用の有無に関わらずコストがかかってしまいます。
当社の人財紹介はコスト面でのリスクはございません。 広告料などのランニングコストが発生しないため、ピンポイント採用も可能となっております。
広告では集まらないハイスペックな人財・競合が激しい業種の採用・通年採用を考えている…
様々な状況に応じてご活用していただくことができます。

人財側の自己都合により早期退職の場合は、紹介料の一部を払い戻しいたします。

非公開での採用が可能

社内・社外に知られたくない求人情報も、
人財紹介を活用することにより可能になります。

例えば、

• 新規事業・新拠点・新商品など外部に知られたくないが採用が必要な時
• 社内での異動・退職を伴う採用
• 大量に応募が殺到しそうな採用

選考までのスピード感が早い

求人広告を出す場合、原稿の作成・メディア掲載・応募者からの連絡待ちなど、
どうしても採用するまでに時間がかかってしまいます。
当社を利用することによって、条件に合う人財さえいれば即日ご紹介致します。
最短、数日で内定が決まるケースもあるので、
急な採用が必要になった場合などお気軽にご相談ください！

キャリアアドバイザー在籍

求職者様一人一人の経験・スキル、人物像を把握し、
企業様ごとへ合った人財をご紹介致します。 また、当社から求職者様の可能性を広げるお手伝いをしておりますので
入社に向けて必要なスキルや知識がございましたらサポート致します。